私たちの活躍の場
一緒に働くこと。 生活を向上させる。
私たちの声をご紹介します。
文化は、私がイーキン・ヘルスケアで働くことを気に入っている理由の大きな部分を占めています。 それは、インクルーシブは単なる言葉ではないという認識です。 それは、受容と所属の感覚、個性を表現する自由、そして、何をするかだけでなく、誰であるかによって評価されることです。 それはかなり特別なことだと思います。

イーキン・ヘルスケアで過ごした時間は素晴らしく、自分のキャリアを発展させるための多くの機会を与えてくれました。 プロフェッショナルとしてだけでなく、人間としても最高レベルのメンバーで構成されたグループで働けることは、とても幸せなことだと思います。 組織全体を通して従業員に示されるケアのレベルは稀であり、私がEakinで働くことを誇りに思う理由として際立っています。

この2年間、イーキン・ヘルスケアで働くことは、とてもやりがいのある経験でした。ビジネスのすべての領域で、患者さんとお客さまへの献身と集中があります。 このように、私たちが人々の生活の質を向上させることができることを、目で見て実感することができます。 また、同じ志を持った優秀な仲間に支えられて、自分自身の経験や成長を大きく後押ししてくれました。

イーキンヘルスケアに期待できるのは、誠実さ、尊敬、誠実さが当たり前の、温かく歓迎される環境です。 ストーマと共に生きる人々の生活を向上させることが、私たちが朝ベッドから起き上がる理由であり、楽しみながらベストを尽くす理由です。

私にとってイーキンで働くことは、ひとつの大きな家族のように感じられ、小さな天国のようです。 私やチームメンバーの間には大きな仲間意識があり、みんなで力を合わせ、自分が送り出した製品が人の命を救うことができるということに誇りを持っています。 私は尊敬の念を持って扱われ、会社はいつも私のことを本当によく見てくれています。

ワンイーキン・ヘルスケアの一員となったことで、市場向けの新製品を開発する際に、他の拠点のメンバーの専門知識を活用することができるようになりました。 私たちは、もっと大きな絵の一部なのです。 チームメンバーの成長・発達の一端を担い、自信をつけていく姿を見るのが楽しいです。 一緒に働く仲間がいるからこそ、仕事が楽しくなる

イーキンで働くと、自分たちが設計・開発した製品がオストメイトの生活を向上させることができるという大きな達成感を得ることができます。 ここで働いた経験は、とてもポジティブなものでした。 チームは協力的で協調性があり、私は日々みんなから多くのことを学んでいます

約3年前にイーキン・ヘルスケアに入社したことは、私の職業人生の中で最もやりがいのある、前向きな挑戦の経験の1つです。 イーキンは、耳を傾け、継続的なサポートとガイダンスを提供し、最も重要なことは、常にコアバリューに忠実であり続ける会社です。

イーキン・ヘルスケアでは、素晴らしい同僚に恵まれているので、楽しく働いています。 この会社の人たちは純粋でフレンドリーなので、良い職場環境だと思います。

6月でレスポンドに勤めて7年になりますが、イーキンヘルスケアの一員になれて本当に幸せです。 それ以前は、30年間、小売業で顧客サービスを最優先していました。 レスポンシブパースには、結束力の強いチームがあり、友人となった同僚に支えられていると感じています。 患者さんとの会話はとても楽しく、毎日感謝され、患者さんの日々の生活に変化をもたらしていることを実感しています。

イーキン・ヘルスケアと一緒に働くと、以下のようなメリットがあります。
ヘルスシールド
ウェルビーイングプログラム
25日間の年次休暇(5日間まで購入可能)
マタニティ、アダプション、パタニティ
年金
Cycle To Workスキーム
ライフアシュアランス
リファーラルスキーム
永年勤続表彰
ブレンドワーキング
'3 together' - 私たちは、一緒にいることを信じています。 つまり、オフィスにいるほとんどの仲間が、週に3日以上、職場やお客さまに集まってくるということです。 私たちの考え方の根底にあるのは、リモートで仕事をしていると、お互いに、あるいはお客様と一緒にいるときにしか得られない深いつながりが失われてしまうということです。
どこでも2」-私たちは柔軟性も大切にしています。 つまり、ほとんどのオフィスワーカーにとって、週に最大2日のフレキシブルワークが可能ということです。 そのような日は、希望者は自宅や職場に戻って仕事をすることを選択することができます! その日その日で自分に合ったものを選ぶのは、自分次第です。